Euisun Chung Dilantik sebagai Chairman Hyundai Motor Group
Hyundai Motor Group (Grup) baru saja mengumumkan bahwa Euisun Chung, Executive Vice Chairman, dilantik menjadi Chairman of the Group. Chairman Mong-Koo Chung dilantik menjadi Honorary Chairman. Hyundai Motor Group akan membuka babak baru dalam sejarahnya di bawah kepemimpinan Euisun Chung. Menganut visi ‘Bersama untuk Masa Depan yang Lebih Baik,’ Grup akan mengatasi ketidakpastian pasar, termasuk COVID-19.
Dalam pidato pengukuhannya, Euisun Chung menyampaikan arah masa depan Grup. Ini menjadi sebagai salah satu fokus perusahaan pada ‘pelanggan,’ ‘kemanusiaan,’ ‘masa depan,’ dan ‘kontribusi sosial.’
“Semua tujuan dan upaya kami harus berpusat pada pelanggan. Langkah pertama menuju kebahagiaan pelanggan adalah memungkinkan mereka untuk fokus pada kehidupan mereka sendiri melalui kualitas sempurna dari produk dan layanan kami,” kata Chairman Chung yang baru dilantik.
Selama bertahun-tahun, Chung telah menekankan pendekatan yang berpusat pada pelanggan dan kepuasan pelanggan, serta menerapkan konsep tersebut secara lebih luas kepada seluruh umat manusia.
“Demi kebebasan bergerak dan kemakmuran umat manusia, kami akan mengembangkan teknologi paling inovatif dan teknologi kemudi otonom yang andal di dunia, menawarkan pengalaman mobilitas yang paling baru,” kata Chairman. Chung memelopori transformasi Grup dari produsen mobil menjadi penyedia solusi mobilitas masa depan.
Grup akan menawarkan solusi mobilitas yang disesuaikan dengan gaya hidup pelanggan dan terus mengembangkan kepemimpinan pasarnya di berbagai bidang, termasuk kemudi otonom, elektrifikasi, sel bahan bakar hidrogen, robotika, dan Urban Air Mobility (UAM).
Selain itu, grup ini juga baru membentuk usaha Motional Inc. dengan Aptiv untuk mengembangkan dan menyebarkan teknologi kemudi otonom penuh yang terkemuka di industri. Grup pun bekerja sama dengan mitra di seluruh dunia untuk menyediakan layanan mobilitas yang memenuhi berbagai kebutuhan di berbagai wilayah.
Lebih lanjut, Chung meramalkan adanya kemungkinan yang kuat akan energi hidrogen dan mendukung pertumbuhan ekosistem hidrogen, dengan penerapan luas teknologi sel bahan bakar di luar mobil.
“Teknologi sel bahan bakar hidrogen kelas dunia kami akan digunakan tidak hanya di mobil, tetapi juga di berbagai bidang, sebagai solusi energi ramah lingkungan untuk masa depan umat manusia,” kata Chung. “Kami juga akan mewujudkan imajinasi masa depan kami melalui Robotika, Urban Air Mobility (UAM), Smart City, dan inovasi lainnya. Kemajuan inovatif ini akan menawarkan pengalaman hidup yang lebih tinggi bagi umat manusia.”
Dalam sambutannya, ia juga menekankan pentingnya kontribusi sosial kepada komunitas di mana Grup beroperasi, dan mencerminkan komitmennya yang telah ada sejak lama kepada komunitas dan generasi masa depan.
“Hyundai Motor Group bertujuan untuk menjadi perusahaan yang dihargai karena mewujudkan impian umat manusia akan pergerakan yang aman dan bebas serta kehidupan yang damai, selain itu berbagi manfaat dengan pelanggan di seluruh dunia.”
Transformasi Grup di bawah Chung juga terjadi secara internal, dengan penekanan pada fleksibilitas dan ketangkasan seperti yang dilakukan perusahaan teknologi. Di bawah kepemimpinannya, Grup mempercepat upayanya menuju budaya perusahaan yang lebih sehat dengan memberdayakan karyawannya dan mendorong komunikasi horizontal.
“Jika setiap karyawan menganggap dirinya sebagai pelopor, dan menyalurkan energi positif itu ke dalam perkembangan kita dan generasi mendatang, saya yakin kita akan dapat memanfaatkan peluang baru dari krisis,” kata Chung. “Saya akan menumbuhkan budaya perusahaan yang menghormati komunikasi dan kemandirian. Saya akan membantu menumbuhkan lingkungan kerja yang kreatif, tempat dimana bakat dihormati dan diwujudkan sepenuhnya.”
Grup juga akan merampingkan proses pengambilan keputusan agar lebih tepat waktu dan transparan, serta memperkuat komunikasi dengan pasar untuk meningkatkan nilai pemegang saham.
Chung telah diakui atas visinya yang inovatif dan untuk memimpin bisnis utama Grup melalui kesuksesan selama dua tahun. Dia mengarahkan perputaran bisnis Kia Motors selama masa jabatannya sebagai Presiden. Ia juga memimpin pertumbuhan Hyundai Motor di tengah krisis keuangan global dan berhasil meluncurkan merek mewah Genesis sebagai Vice Chairman.
Mong-Koo Chung, Honorary Chairman of the Group yang baru, baru-baru ini menyatakan keinginannya untuk pindah. Akhirnya meminta Euisun Chung untuk memimpin pertumbuhan dan inovasi Grup di masa depan melampaui tantangan saat ini.
Honorary Chairman, Chung diakui secara luas atas kontribusinya terhadap kemajuan industri otomotif global. Ia dilantik menjadi Hall of Fame Automotive pada tahun 2020.
Beliau membawa Kia Motors ke dalam Grup selama krisis keuangan Asia pada 1990-an. Hasilnya juga mampu mengubah perusahaan itu menjadi pembuat mobil global yang sukses. Ia juga mengembangkan Hyundai dan Kia menjadi perusahaan otomotif global dan memajukan Korea sebagai negara terdepan dalam industri otomotif.
Kunci Sukses Hyundai
Kunci suksesnya Hyundai Motor Group adalah menjadikan kualitas sebagai prioritas nomor satu. Honorary Chairman Chung menetapkan sistem konstruksi pabrik standar. Sistem ini untuk memastikan produksi berkualitas tinggi yang konsisten untuk kendaraan Hyundai dan Kia di seluruh dunia. Selain itu, sistem akan membangun salah satu pusat penelitian dan pengembangan terbesar di dunia untuk memperkuat daya saing Grup.
Honorary Chairman Chung juga memperkenalkan paradigma baru dalam hal manajemen yang berkelanjutan. Caranya dengan pembangunan pabrik baja terintegrasi Hyundai Steel Co. Dengan demikian, ini membantu memaksimalkan sinergi dalam Grup dengan struktur bisnis sirkulasi sumber daya pertama di dunia.
Euisun Chung menegaskan bahwa dia akan melanjutkan dan membangun warisan dari Founding Chairman Juyung Chung dan Honorary Chairman Mong-Koo Chung.
“Melanjutkan warisan mereka, saya ingin mengantarkan Hyundai Motor Group ke masa depan baru,” kata Chairman Chung. “Mungkin ada rintangan dalam perjalanan menuju masa depan baru. Tapi semangat Hyundai Motor Group selalu membuat hal yang tidak mungkin menjadi mungkin dengan mendorong optimisme dan semangat tim.”